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绩效管理

跟踪员工绩效评估和目标（OKRs/KPIs）。

Path: Admin → HRM → Performance Management URL: admin/hrm/performance Permission: HRM View (Edit for add/edit/delete)

概述​

绩效管理模块包括：

  • Performance Reviews – 带评分和备注的定期评估
  • Performance Goals – 带目标日期和状态的 OKRs/KPIs

用户流程​

1. 添加绩效评估​

  1. 前往 HRM → Performance Management
  2. 点击 Add Performance Review 按钮
  3. 填写：
    • Staff（必填）
    • Review period（如 "Q1 2024"）
    • Review date
    • Rating（数字）
    • Notes
  4. 点击 Submit

2. 编辑绩效评估​

  1. 点击评估旁的 pencil 图标
  2. 打开包含评估数据的模态框
  3. 更新字段并 Submit

3. 删除绩效评估​

  1. 点击评估旁的 delete 图标
  2. 确认删除

4. 添加绩效目标​

  1. 点击 Add Performance Goal 按钮
  2. 填写：
    • Staff（必填）
    • Title（必填）
    • Description
    • Target date
    • Status（pending / in_progress / completed）
  3. 点击 Submit

5. 编辑绩效目标​

  1. 点击目标旁的 pencil 图标
  2. 打开包含目标数据的模态框
  3. 更新字段（包括状态）并 Submit

6. 删除绩效目标​

  1. 点击目标旁的 delete 图标
  2. 确认删除

评估表​

ColumnDescription
StaffStaff member name
Review Periode.g. Q1 2024
Review DateDate of review
RatingNumeric rating
OptionsEdit, Delete

目标表​

ColumnDescription
StaffStaff member name
TitleGoal title
Target DateDue date
Statuspending / in_progress / completed
OptionsEdit, Delete

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